8月29日，全市组织工作会议召开。会上，部分旗县区、市直单位、学校、企事业负责同志围绕基层党建、人才工作、干部管理等方面工作，作了交流发言，我们将陆续刊发。今天刊发第五期，来看看市司法局党组怎么说。

强化政治引领  突出质量导向

全面提升机关“活力党建”工作实效

赤峰市司法局党组

　　党的建设是做好司法行政工作的重要保证。近年来，市司法局党组紧紧围绕打造“人民满意的服务型司法行政机关”目标，深入开展“玉龙先锋”行动，通过强化政治引领、创新载体形式、推进深度融合，推动机关党建工作真正严起来、实起来、活起来，有效提升了司法行政工作水平。

强化政治引领，铸牢党建之魂

　　坚持把牢固树立“四个意识”、切实做到“两个坚决维护”作为首要任务来抓，推动政治建设要求在司法系统不折不扣落到实处。一是坚持责任落实到位。建立以党组书记为第一责任人、机关党委书记为直接责任人、党支部书记为具体责任人的党建工作领导体系，推动形成了党组重视、机关党委和支部逐级落实、党员干部积极参与的工作格局。二是坚持学习教育到位。从强化政治理论学习入手，结合司法工作特点，将每周五下午定为“理论学习日”，采取专家授课解读、微信矩阵引领、集中交流研讨、基地培训考察等多种方式，教育引导党员干部强化党性修养，严守政治纪律和政治规矩。三是坚持考核把关到位。将牢固树立“四个意识”、严格遵守党的政治纪律和政治规矩作为党员干部政治素质评价的根本指标，纳入干部考核评价体系，与评功表奖、评先创优、干部选拔使用等相挂钩，实行政治不合格“一票否决”制度，督促提醒司法干部时刻筑牢思想政治防线。

创新载体形式，激发党建活力

　　一是创新党建阵地建设模式。坚持线下实体推进与线上网络拓展并举，在线下，依托办公走廊、楼层过道空间，建设300平方米党建文化展示空间，让党建工作“映脸”、使廉政文化“抢眼”；在线上，制作以廉政文化为主题的电脑桌面、屏幕保护，依托微信、网站平台开辟党建专栏，让全体党员干部深切感到党建工作无时不在、无处不有。二是创新党建工作互动方式。坚持连心覆盖和融合互促并举，依托全市律师协会，成立律师行业党委，加强党对律师行业的领导，推动党的组织和党的工作实现全覆盖。注重提升党建引领实效，按照市委组织部提出的机关党组织党员联建共管要求，组织开展“站起来，离开椅子，走下去，深入基层”活动，采取“划片、挂旗、驻点、进村”的方式，深入到旗县区司法局、基层司法站所开展党建和业务互动。组织律所党支部与玉龙街道党工委等单位联合成立“律师365”法律服务工作站，组织协会党支部党员到松山区永业社区、红山区二中街社区报到开展共建活动和志愿服务，推动机关党建融入城市党建“大家庭”“大平台”，有效释放了机关党建、行业党建的“外溢”效应。三是创新党建长效引领机制。坚持制度规范和典型带动并举，在严把制度建设关的基础上，注重发挥先进典型的示范引领作用，不断深化示范群体创建，先后培树了端勤学、鲁晓梅等先进典型。2018年，大川律师事务所党支部被评为全国律师行业先进党组织。

推进深度融合，助力全面发展

　　一是在维护社会和谐稳定中展现新作为。探索推行“六统一”执法模式和“评估备案”制度，建设社区矫正警示教育基地9个，近4000名服刑人员重新犯罪率为0.13%，低于全国、全区水平；建立人民调解参与信访矛盾化解机制，防止群体性上访115起；组建信访法律事务公益服务中心，化解纠纷286件；积极参与扫黑除恶工作，切实履行行业职责。二是在服务经济社会发展中释放新活力。建设了全区首家“网上司法便民服务平台”，全区首家云在线法律服务平台，全区首家“12348赤峰法网”；将公共法律服务内容植入广电4K智能机顶盒，给老百姓送去了“免费的家庭律师”，打通了服务群众“最后一米”，该项目被评为2018全国司法智能创新案例。五年来办理法律援助5100件，挽回群众经济损失3100万元；化解矛盾纠纷15万多件，涉及金额12.17亿元。三是在推进依法治市进程中取得新进展。认真落实“谁执法谁普法”工作要求，组织全市近5万名公职人员参加在线学法考法；全区首家采取第三方评估方式进行七五普法中期检查；全区第一支“法治乌兰牧骑”普法宣传队在我市率先成立，为全区全面开启“法治乌兰牧骑”普法活动拉开序幕。

　　下一步，司法局党组将认真贯彻落实会议精神，充分发挥司法行政机关政治、组织、专业三大优势，以党建工作为引领，进一步推动全市司法行政工作高质量发展。