编者按：

　　阿旗按照城市基层党建工作思路，探索推行“税地企”联合党建模式，推动机关、地方、企业党建有机联结和互动融合，实现了党建工作与“放管服”改革同频共振、互动双赢。该做法得到了上级党委的关注，现整理刊发，供讨论交流和学习借鉴。

阿旗“税地企”联合党建助力“放管服”改革

　　阿鲁科尔沁旗按照城市基层党建“融合”理念，以深化国税、地税征管体制改革为契机，综合考虑地方党组织统筹协调、税务部门直接指导联系的优势作用和非公企业党建薄弱问题，积极探索“税务主推、地方主导、企业主责”的“税地企”联合党建模式，有效助推了“放管服”改革。

“税地企”联合党总支2018年工作会议

组织互联，形成共建新常态。

　　建立“联合党总支+党建指导员”的“税地企”党建共建机制，联合党总支为税、地、企三方量身设计党建活动方案，定期召开联席会议，根据工作议题每月组织一次集中研讨。按照“定期活动、定期交流、定期展示”的思路，联合开展“两学一做”学习教育，“税地企”三方党员一起学党章、学讲话、谈感悟，开展党史、党规、党纪培训，协助企业完善“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等党建工作制度，实现了党建工作优势互补、成果共享，形成了步调一致、同谋共创的新常态。

“税地企”联合党总支学习十九大精神专题培训

文化互融，打造联建新品牌。

　　“税地企”三方将文化建设作为联建的重要内容，税务部门向联建企业捐赠党建图书、党建光盘，订购报刊，协助企业打造文化长廊，联合开展党建知识讲堂、公益志愿服务、书法绘画、主题演讲等活动，引导企业积极参与乡镇党委政府组织的读书交流、文体赛事、文化节等，实现“税地企”三方深度融合；企业为年轻税务干部提供实训基地，选派劳模到税务机关宣讲，共同搭建税企互动平台，极大地激发了企业的发展活力和党员干部的创业热情。

山水税地企篮球联谊赛

阵地互通，培育联建新愿景。

　　按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度“六有”标准，税、地两方积极帮助企业打造标准化党员活动室。“税地企”三方共享各自党建阵地，共建党员兴趣小组，建立网上交流平台，为联建企业量身打造“私人定制”的税务宣传服务，针对共建企业提出的个性化需求安排税务骨干提供“一对一”政策咨询服务，推动了税企党建的有机融合，促进了征纳关系和谐。

敖仑花企业党员一起开展2018年1季度党课

活动互动，拓展联建新思路。

　　“税地企”三方共同开展主题党日、重温入党誓词、党建经验交流等活动，增强党性修养。开展“角色互换体验”和“税务工作开放日”活动，引导企业纳税人参与了解日常税务工作；税务部门定期深入企业调研，及时预估企业在财务处理、纳税申报、生产经营等方面可能遇到的风险，助力企业发展。同时，围绕创建“自治区文明城市”、脱贫攻坚等中心工作，开展志愿服务，走访慰问老党员、劳动模范，帮扶贫困户等活动，感召广大党员积极参与中心工作，实现了党建工作与业务工作的同频共振。

为塔山水业赠党建图书

党员互学，集聚联建新动力。

　　将党建工作与税收业务、地方工作、企业实际有机结合，着力办好“四个课堂”。举办“党建大课堂”，党员干部共同聆听党课，接受党性教育；开办“税务大讲堂”，组织税务干部和企业人员开展税收政策、纳税申报等业务培训；抓好“职工小课堂”，以车间、班组和股室为单位，分享工作经验、交流学习心得；创设“税地企”微课堂，线上讲师授课，推送党务知识、税收政策，有效地提振了企业发展信心、增强了党员干部能力素质。

“税地企”党建共建座谈会